中鋼三巨頭滿頭白髮 傳承意味濃

2018-06-23 22:32聯合報 記者謝梅芬╱即時報導

中鋼公司今年高層人事會有新變動，總經理林弘男即在今年9月屆時齡退休，董事長翁朝棟在聚會中也意有所指地說，執行副總經理王錫欽要傳承接棒。

翁朝棟在聚會談到，「他欠林弘男4個月，但後來還他6個月」，讓不少人聽得一頭霧水，原來是翁朝棟在2016年6月接中鋼總經理，原任總經理林弘男，改接任子公司中碳董事長，翁朝棟當了4個月的總經理，同年10年接掌中鋼董事長，由業務副總劉季剛升任總經理，直到今年3月劉季剛屆齡退休，翁朝棟再找回林弘男，擔任總經理，到今年9月林屆齡退休，等於「還林6個月」。

中鋼高層人事今年也首見5年級生準備接班，最近召開的第16屆第18次董事會，通過財務部門由51年次的助理副總經理楊岳崑升任副總經理，掌理中鋼財務。

中鋼財務部門副總經理吳明憲今年6月底屆齡退休，遺缺由財務部門51年次的助理副總經理楊岳崑升任，這是中鋼首見有5年級生的一級幹部，還有業務部門副總經理李新民將專任中貿董事長，遺缺由業務部門助理副總經理黃建智升任，黃是48年次，屬4年級後段班，接班意味濃。

執行副總經理王錫欽46年次，未來是總經理的接班人選，他是中鋼少見的特例，許多高級幹部都曾外放在子公司，歷練不同部門、子公司，才回母公司升官，只有王錫欽一直留在母公司，不過，他最近也在接觸生產等其他部門，看得出有接班意味 。

翁朝棟經常在聚會時以搭高鐵比喻中鋼高層人事，他說，中鋼目前的三巨頭，有人已到左營站(終點，即將退休)，有人到台南(指翁，明年退休)，就「留」一個還在台中站(指王錫欽)來接手。

放眼看中鋼目前的高級幹部，董事長翁朝棟是43年次，明年即將退休，總經理林弘男42年次，今年9月就面臨退休，現有一級幹部有8成以上是4年級前半段班，像行政部門張秋波49年次，業務部門李新民 44 年次，財務部門吳明憲 42 年次(6月退休)，企劃部門林義郎42 年次，技術部門蔡松釗 44 年次，工程部門郭新進 44年次，生產部門常致泰 44 年次，風電委員會主委程慶鐘 44 年次。

未來五年，中鋼可能面臨人才斷層，因此極力培育年輕精英接班是翁朝棟的主要任務之一，這也是中鋼要轉型年輕化的關鍵。